• +38 (044) 22 11 307, +38 (067) 571 01 21, +38 (050) 339 17 09

Других читают,
с нами — работают!

«Зарплата и кадровое дело»
это профессиональное издание для кадровиков,
бухгалтеров и экономистов по труду.

okВ каждом номере:

  • практические рекомендации;
  • наглядные примеры;
  • подробный анализ «зарплатного» бухучета,
    его подводные течения, мели и айсберги.
top-pic
 «Зарплата та кадрова справа»

В свежем номере:

Премия за выполнение важных заданий в расчете отпускных

(комментарий к письму Минсоцполитики от 24.11.2017 г. № 262/0/103-17)

Работодатель рассчитывает отпускные своим работникам, которым предоставлен оплачиваемый отпуск, на основании Порядка № 100. Подробно о расчете отпускных читайте на с. 6.

«Хочешь рассмешить Бога — расскажи ему о своих планах», или История о том, как работник заболел в отпуске

(письмо Минсоцполитики от 17.07.2017 г. № 1922/0/101-17/284)

Наступил долгожданный отпуск. В планах были отдых, дача, а может даже море, солнце, пляж... Но вот незадача: нагрянула болезнь, и вместо пляжа приходится валяться в кровати. Как быть? Отпуск оформлен, отпускные выплачены. Неужели из-за болезни пропадут дни отпуска? Вовсе нет, если получить официальное подтверждение болезни. О подробностях решения такой жизненной ситуации читайте в данной статье.

И еще много интересного...

Заказать пробный номер для ознакомления бесплатно

Заполните форму и скачивайте номер бесплатно!

Електронний спецвипуск

middle-banner

Уважаемые читатели газеты «Зарплата и кадровое дело».
Вы можете обратиться в редакцию и задать свой вопрос

Задать вопрос

Надежность

Консультации от ведущих экспертов, эксклюзивные разъяснения специалистов государственных органов, оперативная и своевременная информация обо всех изменениях и нововведениях в «зарплатном» учете и кадровом деле.

Все для бухгалтера

Практические рекомендации и наглядные примеры, подробные статьи, глубокий анализ изменений, подробные комментарии к изменениям в законодательном регулировании. Правильные ответы на сложные вопросы.

Нормативные документы

Нормативные документы по «зарплатному» бухучету, трудовое законодательство, письма и разъяснения контролирующих органов и других официальных ведомств, готовые кадровые формы и бухгалтерские бланки для заполнения.